“有些问题不必回避，现在领导干部的年龄结构很不合理，出现严重的断层。如果现在不起用他们，将来的问题会接踵而至。这是不容忽视的问题，也是为雄关县的未来考虑。”
“这次选拨书记和乡镇长，都是慎重考虑的，精挑细选的。阅历可能不够丰富，但雄关的发展需要一批有闯劲有活力的年轻队伍。按照乔书记的设想，原计划要进行一次竞选的，可时间不等人，干部队伍的建设要跟上经济发展的需要。所以，我支持这一做法。”
轮到申家烈发言时，他倒也干脆利落，没有任何意见。
乔岩接着王凌峰的话题继续道：“两位领导提出异议是正常的，为什么要开会，就是要听取不同意见。在五人组解决聊事，到常委会就不能再提。重复了。”
“年轻，到底什么是年轻，为什么年轻就要低人一等，要知道全国的生产力就是绝大多数年轻人创造的。你们去企业看看，去深圳看看，密密麻麻全是年轻人，我感觉我都成了老干部。”
“别的领导怎么用人，我不管，我作为县委书记，就要对雄关县的当下和未来负责。我也是年轻干部，创造的价值一定比老同志差吗，未必。这些年，确实耽误了一批人，这批人我也要重用，长期在某个领导岗位的同志必须调整，得给死气沉沉的雄关带来些生机和活力。”
“关于这件事，我已经向戴书记作了汇报，他很支持，也同意我这么做。有意见可以保留，但要服从大局。至于调回来的老同志，下一步我会考虑的。”
乔岩这番话，朱志新未必能理解，但罗根福听懂了，甚至理解了如此做的深层意思。挑选一批无背景无势力的年轻人上位，即便放到那里，都挑不出任何毛病，这些人总不可能是通过关系上位的吧。
再者，这批生力军一旦上来后，肯定会誓死追随乔岩，一下子把基层的政权牢牢掌握在手里。更深层次的，这是在向本土势力发起挑战，逐步稀释家族势力几十年打下的基本盘。
看着年轻，也是个玩权谋的高手，关键是抓不住把柄，挑不出毛病。他们提的人安排了，把戴国成也抬了出来，还能什么。一群老家伙被他玩得团团转，手握真理就是比手握把柄管用。
罗根福远比段文龙聪明，绝不会公然撕破脸。越是这时候越得学会隐忍，总有一，会抓住他的把柄。
乔岩讲完后，其他人没再什么。随即道：“那就这样吧，通知人召开常委会扩大会议。”
在外等候的参会人员早就急不可耐，议论纷纷，都迫切想知道下一步去哪个位置。楼下政府办大办公室，一群人正抽着烟嘻嘻哈哈热聊。自然资源局局长周文奎满面红光，完全没预感到“死期”将临。