越是在意，速度就越是上不来。
耳边全是队友们不停放文件夹的声音，秦眉感觉自己后背全是冷汗。
实际上在这个公司的设定里面，他们的办公室温度是恒温的，保证每个人进来以后都特别的舒服，给他们最佳的工作环境。
但因为控制不住自己的心理，所以秦眉才会有这种感受。
她的速度越来越慢。
小组长一直默默的观察着大家，当发现秦眉比所有人都要慢的时候，他的目光就急着停留在她的身上。
观察了许久，小组长发现秦眉经常无意识地停下了动作，这也是她为什么比大家慢的原因。
出于关心，小组长放下了手里面的事情，然后走到了秦眉的身后。
他轻轻的拍了一下秦眉的肩膀，没想到对方的反应很大，竟然直接惊声尖叫，就好像被吓坏了一样。
小组长同样也被吓到了，他往后退了两步。
秦眉这个反应不像是正常人的反应。
就算大家再投入工作，也绝对不会因为打扰而发出这样的声音。
这声音实在是太大了，瞬间吸引了所有人的目光。
大家都疑惑的看向她。
秦眉表情有些惊恐，甚至都控制不住自己的声音大小了。
“你们这样看着我干什么？”她不停的质问着大家。
其他人默默的交换了一下眼神，此刻大家心里面都有一个想法，那就是秦眉的心理健康绝对出了问题！
为了不刺激到秦眉的心理，大家只能收回目光。
不再被一群人注视，秦眉感觉心里面稍微放松了一点。
这时小组长就更加确定了，秦眉现在的反应，肯定是心里面出现了问题！
而且看她现在这个模样，好像问题比之前的周仪还要大。
周仪那时候只是经常冒出疑问，但还能够正常的工作。
可秦眉现在就是一副被吓坏了的样子，而且特别的敏感。
小组长略微思考了一下，然后就赶紧回到了自己的位置上。
他要先把这个情况汇报给心理咨询室，像秦眉这样的情况，是一定要过去的！
那边很快就给了反馈，然后约定好了时间。
现在心理咨询室里面正好有员工在做治疗，所以秦眉不能马上过来。
小组长也不敢轻举妄动，只能一边工作一边暗暗观察着秦眉的动作。
直到到了约定的时间，小组长才试探性的找到秦眉的身边。
这一次他可不敢再拍她了，免得她再大叫起来，影响其他人的工作进度。
小组长直接走到了秦眉的面前，让她能够看得到自己。
其实当小组长靠近秦眉的时候，他的脚步声就已经引起了秦眉的注意。
秦眉也知道自己刚才的反应过去，所以现在正巧不知道该怎么办才好。
等到小组长都走到她的面前时，秦眉就不得不抬头了。
小组长此刻的态度也非常好，他处理这种事情也非常有经验了。