“确实，时间有限，下来多跟前辈们学习就好了。就这样吧，下一位。”坐在c位的总经理开口说道。
所有人答辩结束后，也就结束实习培训，有三分之二的人拿到oFFER，三分之一的人淘汰掉了。剩下的就是协商分组和定岗位级别了，虽然说是双方互相选择，但是更多是组长挑人，新人如商品，根本只有被选的份，没有选择的权力。
“你过来吧！”一位女经理指着陈富贵，叫她一起。
“我来介绍下自己，我叫李晓欣，你们应该在一些资料上看过我的简介了。我这一组叫科技三组，主要做上市公司里电子科技方面。我目前在组里只增加三人，一个做分析师，两个做经纪人。你们应该知道，做分析师的待遇是比较低的，经纪人是比较累。你来试一下分析师，其他两人先做经纪人吧？”李晓欣表面是在咨询陈富贵，实际上做的不是选择题，而是判断题。
“好的，我没问题。”陈富贵回答说。
“可以！”
“没问题！”
其他两人见如此，也只能接受。
“那就这样，你们按公司流程办完入职手续，不管你们办得如何，从现在开始，小组的例会一定要参加。”李晓欣最后吩咐道。
“陈富贵，你到我办公室一下。”李晓欣对着陈富贵说。
“坐！”两人进了李晓欣的小办公室后，李晓欣指着前面的小椅子对陈富贵说。
“你的导师是不是吴教授？”看到陈富贵坐下后，李晓欣直接问。
“是的，他打电话给你了吗？”陈富贵奇怪地问。
“没有，他怎么会打电话给我呢，我只是看到你的简历。他已经是教授，在这行业是有一定的地位，也具有相当大的影响力。你以后要与导师和你的师兄师姐多联系联系。做我们这一行的，靠的是人脉资源。你再有本事，如果不会利用人脉，一样发挥不出来。我这边只是给你一个表现的平台，但是，你要表现，你只能充分利用你自己的人脉关系。就如你导师，作为教授，又是博士研究生导师，还是一些行业协会的理事，你的师兄师姐现在应该都金融行业的高管了，不是行长，就是总经理吧！”李晓欣淘淘不绝地讲了大堆。
“你不要以为我太势力，我主要就是看中你背后的人脉，你的最大价值就是你的导师和师兄师姐，以及你未来的师弟师妹。你目前没有任何的工作经验，做的分析报告也是参照公开的资料进行，这种公开资料的分析报告是最没有价值的。”李晓欣快人快语，很坦诚地说。
“谢谢，我明白了。”陈富贵知道自己的处境，她原以为没去老师推荐的工作，可以凭自己的能力可以找到合适的工作，结果还是在老师的影响下得到的，这是现实，她也只得接受。